为员工安排班表
- 场景1:公司HR同事需要对所有员工进行排班,首先需要在坐班管理中设置对应的坐班方案,如班次、工作日等信息,待设置完成后需要前往排班管理对需要涉及的部门、人员,需要添加的班次、排班周期等进行详细设置,最终呈现出需要员工出勤的班表。
员工加班与请假管理
- 场景1:HR同事月初需要针对上月的考勤核算工资,需要确认员工加班与请假信息,此时可进入加班管理与请假管理,查看加班申请单与请假申请单信息,确认后可在管理报表中导出数据进行核对,最终完成工资核算。
处理异常考勤
- 场景1:有同事向HR部门反馈自己上月的考勤数据存在异常导致工资发放不正确,此时HR同事可进入考勤异常查看该同事的异常考勤信息,若核实确实存在问题可对异常考勤进行处理,调整上下班的打卡时间,避免出现工资被扣错的情况。