查询入职管理

入职单是录用人员在接受Offer确认到岗后，提前由HR录入相关资料，以在入职日自动生效，入职单建议配置HR人员复核审批确认。

1.输入姓名与入职日期查询入职管理

点击展开显示状态与员工类型可选

注：点击状态可选（待提交状态、待审批状态、已同意状态、已驳回状态），点击员工类型可选（全职、兼职、实习、劳务派遣、劳务外包、退休返聘类型）

例：点击待提交状态，点击全职类型查询

其他状态选项及员工类型选项也可点击查询

新建入职管理

2.点击新建入职单

弹出新建入职管理对话框，可对基本信息（必填）、工作信息（必填）、个人信息（必填）、补充信息（必填）、相关证明材料（必填）五项项目进行编辑，确认编辑完成后界面会显示新建后的信息

查看、调整、提交、编辑、删除入职管理

3.点击查看

注：点击状态可选（待提交状态、待审批状态、已同意状态、已驳回状态），点击员工类型可选（全职、兼职、实习、劳务派遣、劳务外包、退休返聘类型）

页面显示查看内容

4.点击调整

注：只有点击选择待提交状态才会出现调整选项

页面出现调整内容

5.点击提交（提交页面故障）

注：只有点击选择待提交状态才会出现提交选项

6.点击编辑

注：只有点击选择待提交状态才会出现编辑选项

弹出编辑入职管理对话框，可对基本信息（必填）、工作信息（必填）、个人信息（必填）、补充信息（必填）、相关证明材料（必填）五项项目进行编辑，确认编辑完成后界面会显示编辑后的信息

7.点击删除

注：只有点击选择待提交状态才会出现删除选项

确认是否需要删除，删除后界面不再显示该条入职管理消息

批量导入入职管理

8.点击批量导入

对表格必填信息进行编辑，并上传表格

显示上传成功